Samo zamislim si kaj bi rada da piše v sodbi, to vpišem v iskalnik, in dobim kar sem iskala. Hvala!
Tara K., odvetnica
10.7.1995
Ustavno sodišče je v postopku za preizkus pobude Združenja Manager, Ljubljana, ki ga zastopa Emil Bukovac, odvetnik v Ljubljani, na seji dne 10.7.1995
Pobuda za začetek postopka za oceno ustavnosti četrtega odstavka 3. člena in prve alineje 15. člena Zakona o izvajanju Dogovora o politiki plač in drugih prejemkov zaposlenih v gospodarstvu in Socialnega sporazuma za leto 1995 ter o najnižji in najvišji dejanski plači (Uradni list RS, št. 29/95) se zavrže.
Pobudnik izpodbija četrti odstavek 3. člena navedenega zakona, ki določa, da tudi plače poslovodnih delavcev in delavcev s posebnimi pooblastili, ki se določajo z individualnimi pogodbami o zaposlitvi, ne morejo biti višje od 700.000 tolarjev bruto in da se v ta znesek vštevajo tudi vsi mesečni prejemki oz. ustrezni mesečni deleži večmesečnih ali letnih prejemkov, ki po 16. členu Zakona o dohodnini (Uradni list RS, št. 71/93 in 7/95) predstavljajo osnovo za davek od osebnih prejemkov. To naj bi pomenilo, da se vštejejo tudi vse raznovrstne bonitete. Člen 15 izpodbijanega zakona pa predvideva denarno kaznovanje za prekršek delodajalcev, če bi, kot je navedeno v prvi alinei tega člena, prekršili določbo o maksimiranju plač poslovodnih delavcev.
Pobudnik zatrjuje, da so izpodbijane določbe v nasprotju z Ustavo in to:
v družbeni oziroma mešani lasti, izpodbijana določila zakona pa naj bi neposredno posegla v uživanje lastnine in v pravico prostega razpolaganja z lastnino, s tem ko se lastnikom podjetja onemogoča odločanje o tem, kakšnega poslovodnega delavca bo pridobilo, ker je limitirano s plačilom njegovega dela;
Pobudnik opozarja tudi na drugačno ureditev po Zakonu o gospodarskih družbah (Uradni list RS, št. 30/93, 29/94 in 82/94), ki kot zakon, usmerjen v podjetništvo, ne pozna take omejitve plač direktorjev, omejitev je le ustrezno sorazmerje z nalogami direktorja in s finančnim stanjem družbe, sicer pa je določitev plače stvar pogodbe med direktorjem in družbo (sklicuje se na člen 253 citiranega zakona).
Pobudnik utemeljuje svoj pravni interes za vložitev pobude zgolj z navedbami, da je Združenje Manager strokovna stanovska organizacija vodilnih poslovodnih delavcev v Sloveniji, da ta določba neposredno posega v pravice, pravne interese in pravni položaj njegovih članov - poslovodnih delavcev, ter meni, da ima zato skladno s 24. členom Zakona o Ustavnem sodišču (Uradni list RS, št. 15/94 - v nadaljevanju: ZUstS) aktivno legitimacijo za vložitev pobude za začetek postopka za presojo ustavnosti.
Po določbi 24. člena ZUstS lahko vsakdo da pisno pobudo za začetek postopka za oceno ustavnosti zakona, če izkaže svoj pravni interes. Pravni interes je po določbi drugega odstavka navedenega člena podan, če zakon, katerega oceno pobudnik predlaga, neposredno posega v njegove pravice, pravne interese oziroma pravni položaj.
Ustavno sodišče sicer ni prezrlo, da je v zadevi št. U-I-3/94 Združenju Manager priznalo pravni interes za vložitev pobude, čeprav je tudi v tem primeru Združenje Manager svoj pravni interes izkazovalo s podobnimi navedbami, vendar pa je Ustavno sodišče kasneje, ob reševanju zadeve št. U-I-131/94, sklenilo, da ne bo več priznavalo pravnega interesa političnim strankam, društvom, zbornicam in drugim tovrstnim združenjem, kadar bodo vlagala pobude v imenu in zaradi interesov svojih članov. Pravni interes je tako podan le tedaj, ko je očitno, da gre za pobudnikov lastni, torej konkretni interes. Ker v obravnavanem primeru napadene določbe v ničemer neposredno ne posegajo v pravice, pravne interese oziroma pravni položaj poklicnega strokovnega združenja - Združenja Manager (in se to tudi ne zatrjuje), pravni interes kot predpisani procesni pogoj za začetek postopka pred Ustavnim sodiščem ni izkazan in je bilo treba pobudo zavreči.
Ustavno sodišče je ta sklep sprejelo na podlagi 25. člena ZUstS v sestavi: predsednik dr. Tone Jerovšek in sodniki dr. Peter Jambrek, mag. Matevž Krivic, mag. Janez Snoj, dr. Lovro Šturm in dr. Lojze Ude. Sklep je sprejelo soglasno.
dr. Tone Jerovšek