Samo zamislim si kaj bi rada da piše v sodbi, to vpišem v iskalnik, in dobim kar sem iskala. Hvala!
Tara K., odvetnica
Navedeno pomeni, da gre v tem sporu za enako situacijo kot v primeru premoženjskih zahtevkov delavca zoper delodajalca. V tovrstnih sporih je po določbi 1. točke 31. člena ZDSS-1 revizija dovoljena po določbah ZPP, torej na podlagi 367. člena ZPP, če vrednost izpodbijanega dela pravnomočne sodbe presega 40.000,00 EUR, ali če revizijo dopusti sodišče. V obravnavani zadevi noben od teh pogojev ni izpolnjen.
Revizija se zavrže.
1. Sodišče prve stopnje je v delovnem sporu zavrnilo tožbeni zahtevek tožnika za odpravo sklepa Jamstvenega, preživninskega in invalidskega sklada Republike Slovenije z dne 16. 4. 2013 in odločbe Ministrstva za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti z dne 9. 7. 2013, ter za priznanje pravic do izplačila neizplačanih plač za obdobje od 1. 7. 2012 do 3. 8. 2012 in odpravnine. Sodišče je potrdilo odločitev Jamstvenega sklada, da je tožnik zahtevo vložil prepozno.
2. Sodišče druge stopnje je pritožbo tožnice zavrnilo kot neutemeljeno in potrdilo sodbo sodišča prve stopnje. Strinjalo se je z dejanskimi ugotovitvami in pravno presojo prvostopnega sodišča. 3. Zoper pravnomočno sodbo sodišča druge stopnje vlaga tožnik revizijo zaradi bistvenih kršitev določb pravdnega postopka in zaradi zmotne uporabe materialnega prava.
4. Revizija ni dovoljena.
5. Revizija je vložena v delovnem sporu, v katerem je tožnik zahteval plačilo neizplačanih plač in odpravnine zaradi prenehanja delovnega razmerja. Gre torej za premoženjske zahtevke delavca proti delodajalcu. Za varstvo določenih zahtevkov (in v določeni višini) je bil z ZJSRS za poravnavo obveznosti iz naslova pravic delavcev v primeru insolventnosti delodajalca ustanovljen Javni jamstveni, preživninski in invalidski sklad Republike Slovenije. Vendar možnost uveljavljanja pravic pri Jamstvenem skladu ne spreminja narave terjatev delavca. Njegove terjatve proti delodajalcu oziroma stečajnemu dolžniku le preidejo do višine pravic zagotovljenih po ZJSRS na sklad z dnem izvršitve odločbe o priznanju pravic (subrogacija). S prehodom terjatve na sklad vstopi sklad v razmerju do delodajalca oziroma do stečajnega dolžnika v položaj delavca kot upnika do višine sredstev izplačanih na podlagi odločbe o priznanju pravic.
6. Navedeno pomeni, da gre v tem sporu za enako situacijo kot v primeru premoženjskih zahtevkov delavca zoper delodajalca. V tovrstnih sporih je po določbi 1. točke 31. člena ZDSS-1 revizija dovoljena po določbah ZPP, torej na podlagi 367. člena ZPP, če vrednost izpodbijanega dela pravnomočne sodbe presega 40.000,00 EUR, ali če revizijo dopusti sodišče. V obravnavani zadevi noben od teh pogojev ni izpolnjen.
7. Glede na navedeno je revizijsko sodišče revizijo tožnika kot nedovoljeno zavrglo (377. člen v zvezi z drugim odstavkom 374. člena ZPP).