Modern Legal
  • Napreden AI iskalnik za hitro iskanje primerov
  • Dostop do celotne evropske in slovenske sodne prakse
  • Samodejno označevanje ključnih relevantnih odstavkov
Začni iskati!

Podobni dokumenti

Ogledaj podobne dokumente za vaš primer.

Prijavi se in poglej več podobnih dokumentov

Prijavite se za brezplačno preizkusno obdobje in prihranite ure pri iskanju sodne prakse.

Sklep III DoR 47/2012

ECLI:SI:VSRS:2012:III.DOR.47.2012 Gospodarski oddelek

dopuščena revizija sodelovanje delavcev pri upravljanju delavski direktor svet delavcev odpoklic delavskega direktorja v upravi družbe
Vrhovno sodišče
16. oktober 2012
Z Googlom najdeš veliko.
Z nami najdeš vse. Preizkusi zdaj!

Samo zamislim si kaj bi rada da piše v sodbi, to vpišem v iskalnik, in dobim kar sem iskala. Hvala!

Tara K., odvetnica

Jedro

Revizija se dopusti glede vprašanja: Ali je pravilno stališče sodišča, da se pri presoji utemeljenih razlogov za odpoklic delavskega direktorja v upravi družbe upoštevajo razlogi, ki jih je nadzorni svet sam ugotavljal, oziroma ali je nadzorni svet pri odpoklicu delavskega direktorja v upravi družbe vezan na predlog sveta delavcev v skladu z 82. členom Zakona o sodelovanju delavcev pri upravljanju (ZSDU)?

Izrek

Revizija se dopusti glede vprašanja: Ali je pravilno stališče sodišča, da se pri presoji utemeljenih razlogov za odpoklic delavskega direktorja v upravi družbe upoštevajo razlogi, ki jih je nadzorni svet sam ugotavljal, oziroma ali je nadzorni svet pri odpoklicu delavskega direktorja v upravi družbe vezan na predlog sveta delavcev v skladu z 82. členom Zakona o sodelovanju delavcev pri upravljanju (ZSDU)?

Obrazložitev

1. Sodišče prve stopnje je zavrnilo primarni in podrejeni tožbeni zahtevek na plačilo odpravnine zaradi odpoklica tožeče stranke kot delavske direktorice z mesta članice uprave.

2. Sodišče druge stopnje je pritožbo tožeče stranke zavrnilo in potrdilo sodbo sodišča prve stopnje. Zavzelo je stališče, da lahko nadzorni svet ne glede na določbo 82. člena Zakona o sodelovanju delavcev pri upravljanju (v nadaljevanju ZSDU) sam ugotavlja obstoj razlogov za odpoklic članice uprave - delavske direktorice, ki so navedeni v 268. členu Zakona o gospodarskih družbah (ZGD-1).

3. Tožeča stranka je zoper sodbo sodišča druge stopnje vložila predlog za dopustitev revizije, v katerem je zastavila sledeča vprašanja: i) Ali je pravilno stališče sodišča, da se pri presoji utemeljenih razlogov za odpoklic delavskega direktorja v upravi družbe upoštevajo razlogi, ki jih je nadzorni svet sam ugotavljal, oziroma ali je nadzorni svet vezan na predlog sveta delavcev v skladu z 82. členom ZSDU?, ii) Ali je sodišče druge stopnje storilo bistveno kršitev določb pravdnega postopka, ko se ni opredelilo do pritožbenih navedb o tem, da je sodišče prve stopnje zmotno uporabilo materialno pravo, ker ni ugotavljalo morebitne krivdne (subjektivne) odgovornosti tožnice za prekoračitev investicije, niti do navedb, da sodba sodišča prve stopnje nima razlogov o odločilnih dejstvih?, iii) Ali je pritožbeno sodišče bistveno kršilo določbe pravdnega postopka (355. člen Zakona o pravdnem postopku (v nadaljevanju ZPP)), s tem ko je spreminjalo dejanske ugotovitve ter dopolnjevalo pomanjkljive dokazne utemeljitve sodišča prve stopnje? ter iv) Ali je pravilno stališče sodišča druge stopnje, da je tožnica huje kršila obveznosti članice uprave, ob tem pa za očitane kršitve oziroma opustitve ne navede, katere zakonske oziroma pogodbene obveznosti je tožnica kršila, niti ne opredelili pravnega standarda hujše kršitve obveznosti člana uprave?

4. Predlog je delno utemeljen.

5. Vrhovno sodišče je ugotovilo, da glede vprašanja, opredeljenega v izreku tega sklepa, obstajajo pogoji za dopustitev revizije iz prvega odstavka 367.a člena ZPP, zato je revizijo glede tega vprašanja dopustilo.

Javne informacije Slovenije, Vrhovno sodišče Republike Slovenije

Do relevantne sodne prakse v nekaj sekundah

Dostop do celotne evropske in slovenske sodne prakse
Napreden AI iskalnik za hitro iskanje primerov
Samodejno označevanje ključnih relevantnih odstavkov

Začni iskati!

Prijavite se za brezplačno preizkusno obdobje in prihranite več ur tedensko pri iskanju sodne prakse.Začni iskati!

Pri Modern Legal skupaj s pravnimi strokovnjaki razvijamo vrhunski iskalnik sodne prakse. S pomočjo umetne inteligence hitro in preprosto poiščite relevantne evropske in slovenske sodne odločitve ter prihranite čas za pomembnejše naloge.

Kontaktiraj nas

Tivolska cesta 48, 1000 Ljubljana, Slovenia